まあ、作業指示書に近いですが
要は、誰でも同じ様に造れる様にする為の”虎の巻”です
みなさん、とりあえず一通りの製品を造る事が出来るのですが
作業上、硬度ごとにどうしても担当が分かれてしまっているのが現状です
で、飛び込みで入ってきた新規の仕事等が、丁度その時担当した人が
そのまま引き続きする、というのも現状です
一度していると勝手が分っているので、そのままお任せする、という図式です
でもそれですと、もしその方が辞めてしまったり、長期間休んだりすると
暫く来ない製品とかは、再度来た時、その時初めて気づく事になりかねないので
書面に残す、という意味で、始めました
あと、社長がブログやツイッター、フェイスボック等で、”こんなん出来ます”
発信に、使用されます
当然、企業秘密のトコロは伏せさせて頂きますけど…
でも、この虎の巻、弊社に来られた場合 ”この場所” に無防備にぶら下がって
いますので、閲覧は可能ですが…
ただ、弊社社員の視線に耐えられる、心の強い方のみかもしれませんけれども…
